未簽訂勞動合同的臨時工受傷骨折如何賠償需要根據(jù)情況判斷：

（1）無合同的臨時工受傷骨折，屬于工傷的，工傷保險基金應(yīng)當(dāng)依法賠償臨時工的醫(yī)療費(fèi)用、康復(fù)費(fèi)用、生活護(hù)理費(fèi)用、鑒定費(fèi)用；

(二)不屬于工傷的，由責(zé)任人賠償醫(yī)療費(fèi)用、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等費(fèi)用。

工傷鑒定程序如下：

1、工傷職工或者其用人單位應(yīng)當(dāng)及時向設(shè)區(qū)的市勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定；

2、勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)根據(jù)傷害程度，從醫(yī)療衛(wèi)生專家數(shù)據(jù)庫中隨機(jī)抽取3名或5名與工傷職工傷害相關(guān)科目的專家組成專家組進(jìn)行鑒定；

3、勞動能力鑒定委員會根據(jù)專家組的鑒定意見作出勞動能力鑒定結(jié)論；

4、勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自鑒定結(jié)論之日起20日內(nèi)，將勞動能力鑒定結(jié)論及時送達(dá)工傷職工及其用人單位，并抄送社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

法律依據(jù)：

《工傷保險條例》

第二十條社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。

社會保險行政部門對受理的事實清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。

作出工傷認(rèn)定決定需要以司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門的結(jié)論為依據(jù)的，在司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門尚未作出結(jié)論期間，作出工傷認(rèn)定決定的時限中止。

社會保險行政部門工作人員與工傷認(rèn)定申請人有利害關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。