你好請(qǐng)問(wèn)判了緩刑工作會(huì)開(kāi)除嗎,現(xiàn)在判緩刑會(huì)開(kāi)除工作嗎
關(guān)于判緩刑會(huì)不會(huì)開(kāi)除工作的問(wèn)題,本站律師從法律角度分析如下:
要看具體的工作單位。身為國(guó)家公務(wù)員的當(dāng)事人,只要是受到了刑罰,都是要開(kāi)除公職的,因?yàn)楣珓?wù)員是屬于行政單位的公職人員,而在第二點(diǎn)當(dāng)中有提到,如果是屬于行政單位的公職人員,在被判處緩刑之后是要受到開(kāi)除公職的處罰的。
【法律依據(jù)】
《公務(wù)員法》第六十三條,對(duì)公務(wù)員的處分,應(yīng)當(dāng)事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、程序合法、手續(xù)完備。公務(wù)員違紀(jì)違法的,應(yīng)當(dāng)由處分決定機(jī)關(guān)決定對(duì)公務(wù)員違紀(jì)違法的情況進(jìn)行調(diào)查,并將調(diào)查認(rèn)定的事實(shí)以及擬給予處分的依據(jù)告知公務(wù)員本人。公務(wù)員有權(quán)進(jìn)行陳述和申辯;處分決定機(jī)關(guān)不得因公務(wù)員申辯而加重處分。
處分決定機(jī)關(guān)認(rèn)為對(duì)公務(wù)員應(yīng)當(dāng)給予處分的,應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的期限內(nèi),按照管理權(quán)限和規(guī)定的程序作出處分決定。處分決定應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式通知公務(wù)員本人。
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