關于上班沒有簽合同要走不給工資怎么辦的問題,本站律師從法律角度分析如下：

工作沒有簽合同要走單位不給工資的，勞動者可以通過以下方法討要雙倍工資：

1、與公司協商；

2、向調解組織申請調解；

3、向勞動行政部門投訴；

4、向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；

5、直接向人民法院請求支付令；

6、對勞動仲裁裁決不服，向人民法院提起訴訟。

【法律依據】

《勞動爭議調解仲裁法》第五條，發生勞動爭議，當事人不愿協商、協商不成或者達成和解協議后不履行的，可以向調解組織申請調解；不愿調解、調解不成或者達成調解協議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規定的外，可以向人民法院提起訴訟。