工傷事故的發(fā)生令人痛心，但更令人擔憂的是工廠拒不承認工亡的意外情況。工人在生產(chǎn)過程中遭遇不幸，不僅身心遭受重創(chuàng)，家庭也面臨困境。面對工廠的推卸責任，職工維權之路困難重重，如何爭取合法賠償？

一、工廠不承認工亡怎么辦賠償？

1. 收集證據(jù)

申請工傷認定申請書

醫(yī)療記錄、傷情鑒定報告

事故現(xiàn)場照片、監(jiān)控錄像

證人證言

2. 申請工傷認定

向當?shù)厝松缇痔峤簧暾埐牧?/p>

人社局調(diào)查取證，做出認定

3. 復議或訴訟

如果對認定不服，可以申請復議或提起訴訟

舉證證明工傷事實，主張賠償責任

二、勞動者工亡賠償標準

1. 喪葬費

一次性給付6個月的工資

2. 供養(yǎng)親屬撫恤金

因工死亡的，一次性給付20年工資

因工死亡被撫養(yǎng)人，一次性給付10年工資

3. 一次性工亡補助金

一次性給付20個月的工資

4. 傷殘等級

一級傷殘：一次性給付40個月的工資

二級傷殘：一次性給付30個月的工資

三級傷殘：一次性給付25個月的工資

四級傷殘：一次性給付20個月的工資

五級傷殘：一次性給付15個月的工資

六級傷殘：一次性給付10個月的工資

七級傷殘：一次性給付5個月的工資

八級傷殘：一次性給付2個月的工資

九級傷殘：一次性給付1個月的工資

十級傷殘：一次性給付0.5個月的工資

5. 醫(yī)療費、生活護理費、康復費

按照國家規(guī)定標準報銷

三、工廠拒不承認工亡的法律后果

1. 行政處罰

虛報、瞞報、拒不報工傷事故的，責令改正，并處以罰款

2. 刑事責任

嚴重瞞報、拒報工傷事故，致使工傷職工傷情加重或死亡的，涉嫌犯有《刑法》第234條規(guī)定的重大責任事故罪

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