當金領失業時，公司往往會給予一定的經濟補償。在一些情況下，公司可能拒絕支付賠償或支付的金額低于預期。那么，失業金領該如何維護自己的權益呢？

一、失業金領不了公司賠償怎么辦

1. 查閱相關法律法規

失業金領應了解《勞動合同法》、《勞動爭議調解仲裁法》等相關法律法規，明確自己的權利和義務。

2. 收集證據

失業金領應保留好與公司協商、解約的書面材料、工資單、績效考核等證據，以備維權時使用。

3. 協商解決

失業金領可以嘗試與公司協商解決，表明自己的合理訴求，爭取雙方達成一致意見。

4. 申請勞動仲裁

如果協商未果，失業金領可以向當地勞動仲裁委員會申請勞動仲裁，請求裁決公司支付賠償金。

5. 起訴到法院

如果對勞動仲裁結果不服，失業金領可以在法定期限內向法院提起訴訟，由法院依法審理并做出判決。

二、失業金領申請勞動仲裁的注意事項

1. 時效限制

失業金領應在解除勞動合同時滿一年內提出勞動仲裁，否則超過時效將無法申請仲裁。

2. 仲裁材料

失業金領應準備書面仲裁申請書、身份證復印件、相關證據材料等，向勞動仲裁委員會提交。

3. 仲裁程序

勞動仲裁分為調解和裁決兩個階段，失業金領應積極參與調解，爭取調解成功。如果調解不成，則由仲裁委裁決。

三、失業金領通過訴訟維權的建議

1. 聘請律師

失業金領可以通過聘請專業律師來幫助自己處理訴訟事宜，提高維權效率和成功率。

2. 庭前準備

失業金領應在庭前收集整理好證據材料，熟悉法律法規，做好充分的準備工作。

3. 庭審技巧

失業金領在庭審時應注意邏輯清晰、重點突出，并積極應對對方的質疑，維護自己的合法權益。

以上內容僅供參考，法律咨詢具有特殊性，如有疑問建議本站在線咨詢律師，獲取更專業的幫助。