獅山勞動監察大隊是負責勞動監察工作的機構，其主要職責是維護勞動者的合法權益，保障勞動關系的和諧穩定。獅山勞動監察大隊是管事的。

勞動監察大隊的工作內容涉及多個方面，包括勞動合同的簽訂與執行、勞動報酬的支付、勞動時間和休假制度的落實、勞動保護和安全等。他們負責監督用人單位是否按照相關法律法規履行勞動義務，是否保障勞動者的權益，是否提供良好的勞動環境。

獅山勞動監察大隊在勞動合同方面發揮著重要的作用。他們會檢查用人單位是否與勞動者簽訂了合法有效的勞動合同，并且合同內容是否符合法律規定。如果發現用人單位存在違法行為，例如未簽訂勞動合同或合同內容不合法，勞動監察大隊將會采取相應的行政處罰措施，保護勞動者的合法權益。

勞動監察大隊還會關注勞動報酬的支付情況。他們會核查用人單位是否按時足額支付勞動者的工資，并且是否按照法律規定支付加班工資和福利待遇。如果發現用人單位存在拖欠工資或不支付加班工資的情況，勞動監察大隊將會要求用人單位立即支付，并且可能會對其進行罰款或其他行政處罰。

獅山勞動監察大隊還會關注勞動保護和安全問題。他們會檢查用人單位是否提供安全的勞動環境，是否配備必要的勞動保護設施和個人防護用品。如果發現用人單位存在違法行為，例如未提供必要的勞動保護設施或未采取必要的安全措施，勞動監察大隊將會要求其立即整改，并可能會對其進行罰款或其他行政處罰。

獅山勞動監察大隊是負責勞動監察工作的機構，他們在維護勞動者合法權益、保障勞動關系和諧穩定方面發揮著重要的作用。他們會監督用人單位是否履行勞動義務，保障勞動者的權益，提供良好的勞動環境。通過他們的監督和執法，勞動關系得以規范，勞動者的權益得到保護，勞動市場的秩序得以維護。