尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

請(qǐng)?jiān)试S我以最誠(chéng)摯的心情向您表達(dá)我對(duì)醫(yī)院多年來給予我的培養(yǎng)和關(guān)懷的感激之情。在這里工作的這段時(shí)間里，我深刻地感受到了醫(yī)院對(duì)患者健康的關(guān)注和對(duì)員工的關(guān)懷。我不得不向您提出我的辭職申請(qǐng)。

1. 對(duì)醫(yī)院的感謝與肯定

我在醫(yī)院工作的這段時(shí)間里，深刻地體會(huì)到了作為一名醫(yī)務(wù)人員的責(zé)任和使命感。我非常感謝醫(yī)院為我提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和成長(zhǎng)空間，這對(duì)我的職業(yè)發(fā)展起到了重要的推動(dòng)作用。我也衷心地感謝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我的支持和幫助，讓我能夠在工作中不斷進(jìn)步和提升。

2. 工資低的問題

我不得不坦誠(chéng)地向您反映一個(gè)讓我猶豫再三的問題，那就是醫(yī)院的工資待遇。作為一名醫(yī)務(wù)人員，我們的工作需要高度的專業(yè)技能和責(zé)任心，但是我們的工資水平卻相對(duì)較低。這使得我在面對(duì)家庭生活和職業(yè)發(fā)展的選擇時(shí)感到困惑和無(wú)奈。

3. 工資低對(duì)個(gè)人和醫(yī)院的影響

工資低不僅對(duì)我個(gè)人的生活造成了一定的壓力，也對(duì)我的工作積極性和工作效率產(chǎn)生了一定的影響。我相信，對(duì)于其他醫(yī)務(wù)人員來說也是如此。工資低會(huì)導(dǎo)致員工流失率上升，醫(yī)院的穩(wěn)定性和連續(xù)性受到威脅。作為一家優(yōu)秀的醫(yī)院，我相信您也希望能夠留住優(yōu)秀的人才，提高醫(yī)院整體的競(jìng)爭(zhēng)力和聲譽(yù)。

4. 建議和期望

我希望醫(yī)院能夠認(rèn)真對(duì)待員工的工資問題，合理調(diào)整工資待遇，以更好地激勵(lì)員工的積極性和工作熱情。我相信，只有給予員工合理的報(bào)酬，才能更好地留住優(yōu)秀的人才，提高醫(yī)院的整體水平和競(jìng)爭(zhēng)力。我也希望醫(yī)院能夠加強(qiáng)內(nèi)部溝通和員工關(guān)懷，更好地了解員工的需求和困難，為員工提供更多的福利和支持。

5. 再次感謝和道別

我再次向醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事們表達(dá)我最真誠(chéng)的感謝和道別。我將永遠(yuǎn)懷念在這里度過的美好時(shí)光，也會(huì)將醫(yī)院的精神和價(jià)值觀帶入我未來的工作中。我相信，醫(yī)院會(huì)在您的領(lǐng)導(dǎo)下繼續(xù)取得更大的成就，為患者的健康和福祉做出更大的貢獻(xiàn)。

再次感謝您對(duì)我的培養(yǎng)和關(guān)懷！

衷心祝愿醫(yī)院的明天更加輝煌！

此致

敬禮

（您的名字）