懷孕對于一個女性來說本應是充滿期待和幸福的時刻，但如果在這個特殊時期辦理了離婚手續，那情況就變得復雜且棘手了。這無疑會引發許多人的關注和擔憂，到底該如何應對呢？

一、懷孕期間辦離婚手續了怎么辦

在懷孕期間辦理了離婚手續，首先需要明確的是，法律對于這種情況是有一定保護規定的。根據我國相關法律，女方在懷孕期間、分娩后一年內或中止妊娠后六個月內，男方不得提出離婚。但如果是女方提出離婚，或者人民法院認為確有必要受理男方離婚請求的，不在此限。

如果已經辦理了離婚手續，那么對于財產分割和子女撫養等問題需要慎重處理。在財產方面，應按照法律規定，公平合理地進行分割。由于女方處于特殊時期，可能在經濟上相對弱勢，所以在分割財產時應充分考慮到女方的權益和實際需求。

對于子女撫養問題，需要綜合考慮多方面因素。包括雙方的經濟狀況、生活環境、教育背景等。如果孩子出生后，雙方應就撫養權、撫養費等問題達成明確的協議。如果無法協商一致，可以通過法律途徑解決。

二、懷孕期間離婚對女方的影響

懷孕期間離婚對女方的身心健康可能會帶來巨大的影響。在身體方面，懷孕本身就會給女性帶來各種不適和生理變化，而離婚帶來的精神壓力可能會加重這些不適。

心理上，女方可能會感到孤獨、焦慮和無助。失去了伴侶的支持和陪伴，面對即將到來的生育和撫養孩子的責任，會產生巨大的心理負擔。

社會輿論也可能給女方帶來壓力。在一些傳統觀念中，懷孕期間離婚可能會被視為不光彩的事情，這會讓女方承受額外的精神壓力。

三、懷孕期間離婚后子女撫養的法律規定

法律規定，兩周歲以下的子女，一般隨母方生活。母方有下列情形之一的，可隨父方生活：患有久治不愈的傳染性疾病或其他嚴重疾病，子女不宜與其共同生活的；有撫養條件不盡撫養義務，而父方要求子女隨其生活的；因其他原因，子女確無法隨母方生活的。

對于撫養費的數額，一般根據子女的實際需要、父母雙方的負擔能力和當地的實際生活水平確定。有固定收入的，撫養費一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。負擔兩個以上子女撫養費的，比例可適當提高，但一般不得超過月總收入的百分之五十。無固定收入的，撫養費的數額可依據當年總收入或同行業平均收入，參照上述比例確定。

總之，懷孕期間辦理了離婚手續是一個復雜且敏感的問題，需要綜合考慮多方面的因素，并依法處理相關事宜。在面對這樣的困境時，雙方應盡量保持理性和冷靜，以最大程度地減少對自己和孩子的傷害。以上內容僅供參考，法律咨詢具有特殊性，如有疑問建議本站在線咨詢律師，獲取更專業的幫助。