我國勞動法規(guī)定，如果勞動者在上下班的規(guī)定時間和必經之路上發(fā)生自己無責的交通事故，是應當被認定為工傷的那么上下班交通事故工傷認定條件？為了幫助大家更好的了解相關法律知識，小編整理了相關的內容，我們一起來了解一下吧。那么上下班交通事故工傷認定條件？為了幫助大家更好的了解相關法律知識，問法智選小編整理了相關的內容，我們一起來了解一下吧。

上下班工傷認定的條件

同時具備四個要素：

第一，雙方建立的是勞動關系;

第二，發(fā)生傷害事故是在合理的上下班途中;

第三，責任事故認定中，非本人主要責任;

第四，傷害是由于交通事故（包含機動車和非機動車）或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故所導致。

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