1、受傷者身份證；2、門診病歷本；3、醫(yī)院住院病歷，包括住院病歷首頁，入院記錄，體格檢查表，專科檢查表，輔助檢查表，手術(shù)記錄單，出院記錄，檢查報告單。病歷需到住院醫(yī)院醫(yī)務(wù)科或檔案室、病案室復(fù)印并蓋公章；4、關(guān)于休息誤工的醫(yī)療診斷證明、工資單或者收入證明，扣發(fā)工資收入證明(如果有)；5、關(guān)于需要護(hù)理的證明、護(hù)理費(fèi)發(fā)票或收條；6、交通費(fèi)住宿費(fèi)票據(jù)；7、認(rèn)定工傷決定書、勞動能力鑒定結(jié)論書、鑒定費(fèi)發(fā)票；8、視情況提供其他材料。

《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》 第二十七條 勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。