五險一金就是公司對于員工的一種福利類型的，這種福利一般來說就是相應的公司都必須要購買的，只要是形成了勞動關系的都需要購買五險一金。關于勞務合同繳納五險一金嗎的問題，下面問法智選小編為您進行詳細解答。

勞務合同需要繳納五險一金嗎？

我們都知道五險一金是勞動單位給予給勞動者的一種福利待遇，同時這種待遇也是國家強制性要求的，勞動者和用人單位之間的固定的勞動關系是五險一金的基礎，一般我們判定是否要購買五險一金，主要看他們是否構成了勞動關系。構成了勞動關系的，無論簽訂的是勞務還是勞動合同，都要買五險一金。哪怕合同上沒有明確要求，也是必須要買的。有很多情況下，合同名稱是勞務合同，但是實質上卻是勞動合同，那這種情況就需要購買五險一金。

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